2013. június 30. Az eddigi gyakorlatnak megfelelően a bankok egymás után csökkentik a betéti kamatokat, követve a jegybank keddi kamatvágását. Egyre kevesebbet fizetnek a megtakarításunkra, amit a megnövelt adóteher tovább csökkent. Sorra csökkentik a bankok a betétekre fizetett kamatokat, követve a jegybank keddi kamatvágását. A Budapest Bank június 27-től 0, 3-0, 35 százalékponttal csökkentette a lekötött betétek kamatait. Csak az 1 hónapos lekötésnél nem változtatott a pénzintézet, igaz, ezek az ajánlatok már olyan alacsonyak, hogy nem nagyon van hova mérsékelni. Megdöbbentő: meddig zuhannak még a betéti kamatok. Az OTP Bank az akciós ajánlatain most nem változtatott, de július 1-jétől 1 százalékról 0, 75 százalékra vágja vissza az 1 éven belül lekötött, normál kamatokat. Az Unicredit már a jegybanki kamatdöntés előtt, hétfőn lépett: június 24-től 0, 20 százalékponttal csökkentette a normál lekötött betéti kamatokat, az új pénzre fizetett akciós, 2 hónapos lekötésre pedig 0, 50 százalékponttal ad kevesebbet. Igaz, ezzel még így is az élvonalhoz tartozik.
A hitelintézetek most egyfajta új egyensúlyt keresnek: kutatják, mennyi pénzt érdemes gazdaságosan fizetni új forrásokért, amelyeket még ki is tudnak helyezni, vagyis hol húzódik a hitelfelvevők tűrőképessége – érzékeltette a bankok helyzetét Müller János. A bankszövetség vezető tanácsadója úgy véli, az egyensúlyi pont még nincs meg, és továbbra is érdemes a megtakarításokat lekötött betétben tartani. Negatív kamat jöhet a betétekre Olaszországban az UniCreditnél - Napi.hu. Stabilan 10 felett Az akciós betétikamat-ajánlatokat böngészve a legnagyobb, 13-as számot az OTP honlapján találtuk, bár ekkora kamatot a legnagyobb magyar bank mindössze két hónapra fizet azoknak, akik több mint egymillió, a bank által eddig nem kezelt forintot kötnek le az OTP-nél. Az FHB gálánsabb: új betéteseinek fél évre fizet ekkora kamatot. A hazai bankok többsége is új betétesekre hajt, vagyis friss pénzért ígér akciós kamatot. A Raiffeisen 4 hónapra 12, 5 százalékos éves díjat fizet betéteseinek pénzük használatáért, az Unicredit 3 hónapra 12 százalékot, az Erste 3 hónapra 11, 5 százalékot, a CIB 3 hónapra 11 százalékot, a Budapest Bank 4 hónapra 11, 5 százalékot ad.
Mi lesz veled, bankbetét? Sajnos ez alkalommal sem tudunk jobb hírrel szolgálni, mint a megelőző hónapokban: bizony egyre nehezebb kiemelkedő kamatot biztosító betéti konstrukciót találni. Hogy megkönnyítsük a választást, összegyűjtöttük a legjobb ajánlatokat. Meglepetést persze nem okoz már a kamatcsökkentés, nem csak azért, mert a jegybank is hónapok óta kamatvágásban van, de mert a piaci szakértők is ezt várták, illetve várják egészen az év végéig. Ennek megfelelően a banki lekötött betéti kamatok is csökkentek szinte mindenütt, igaz akadt egy-két bank, ahol csak a 12 havi lekötésre vonatkozó kamatot vágták meg, valamint olyan is, ahol az előző havi körkép óta nem változtattak az ajánlatokon. Mint minden betétkörképünk elkészítésekor, most is három összegre, és három időszakra vetítve hasonlítottuk össze a bankok legjobb ajánlatait. 800 ezer Ft, 3 millió és 8 millió Ft számára igyekeztünk helyet találni 1, 3, 6, illetve 12 hónapra. Csökkennek a betéti kamatok, jönnek a kombinációk. Ez alkalommal sem vettük figyelembe a kombinált termékeket, melyek a nagyobb kockázatot rejtő és nagyobb hozammal kecsegtető befektetési alapokat egyesítik a kockázatmentesnek ítélt lekötött betétekkel.
Nos, a bankok egy része most gyorsan orvosolta a lehetetlennek tűnő állapotot; a CIB, az Erste, a K&H és a Raiffeisen egyszerűen csökkentették az euró betétek kamatát, sőt az utóbbi kettő a dollárnál is vágott. Ha nem pénzről lenne szó, akár viccesnek is találhatnánk, hogy a K&H Bank képes az egy és a két hónapra lekötött euróra 0, 01 százalékra fizetni, ami valójában nulla, hiszen még adó is terheli (nem is beszélve a bankköltségekről). Létezik 3 százalékos kamatot fizető bankbetét több hitelintézetnél is. Igaz, több feltétele is van a magas kamatnak, amivel általában új és elkötelezett ügyfeleket szeretnének szerezni a bankok. 2303 forint - a Magyar Nemzeti Bank (MNB) adatai szerint pontosan ennyit kamatozik most egy év alatt átlagosan egy egymillió forintos bankbetét a 15 százalékos kamatadó levonása után. A lekötött betétek átlagos kamata a lakosságnál augusztusban csupán 0, 27 százalékos volt, de volt már az idén olyan hónap is, hogy mindössze 0, 24 százalékot fizettek a bankok, ami azt jelenti, hogy egymillió forint egy év alatt alig 2 ezer forintot hoz lekötve.
Az új év első napjaiban azonban a kereskedelmi bankok 100-200 bázisponttal csökkentették a kedvező konstrukciók keretében nyújtott korábbi igen magas, 13 százalék körüli betéti kamataikat. Gém Erzsébet úgy véli: bár az átlagos betéti kamatszint így jóval alacsonyabb lett, a bankok hazai forrásokra való ráutaltsága továbbra is relatíve magasan fogja tartani a betéti kamatokat és lassítja a jegybanki alapkamat – optimális esetben további – csökkenésének követését, miközben a bankok egyedi forráshelyzetétől függően találkozhatunk még kiugró betéti kamatokkal is. Nagyon nem kell sietni a lekötéssel Nem számít gyors és drámai betétikamat-csökkenésre a Magyar Bankszövetség vezető tanácsadója sem. Müller János szerint amíg a nemzetközi piacokon a forrásszerzés nem válik ismét gördülékennyé a pénzintézetek számára, addig a betéti kamatok magasabbak maradnak, mint a jegybanki alapkamat. Egyensúlyt keresnek A magas betéti kamatok magas hitelkamatokat jelentenek, mert a bankok alapvetően a kétféle kamat különbségéből élnek.
Amire figyelni kell: 1 év múlva lejár, és kifizeti az 5% kamatot. Ekkor neked a tőkét és a kamatot újra be kell fektetni. Ezért célszerű: 1) SMS értesítést kérni a lejáratról 2) Internetes hozzáférést kérni, hogy könnyen tudja kezelni a befektetést 1 év múlva tehát újra befekteted a tőkét és a kamatot. Több elemző is úgy látja, hogy 2017-ben az infláció 2 százalék felett lesz. Kérdés tehát, hogy le tudjuk-e kötni a pénzünket olyan kamaton, ami az adó és az egészségügyi hozzájárulás levonása után is meghaladja a pénzromlás mértékét. Vagyis: valójában sikerülhet-e gyarapítani a pénzünk. (A legfrissebb betéti kamatokat itt kalkulálhatja. ) A banki ajánlatok között szétnézve találhatunk az átlagosnál kedvezőbbeket, ezeket azonban sokszor különböző feltételekhez kötik. Van, amikor csak a bankba érkező friss megtakarításra vonatkozik az ajánlat, van amikor az aktív számla- és kártyahasználat esetében lehet többlet kamathoz jutni, és van amikor más termékekkel kombinálva (biztosítás, lakástakarék, befektetési jegy, állampapír) jár az akciós kamat.
Négy évvel ezelőtt még 6, 7 százalék volt az átlagkamat, igaz, akkor a jegybanki alapkamat is 7 százalékon állt, ma pedig mindössze 0, 90 százalék. Az egyetlen vigasztaló a megtakarítóknak az lehet, hogy közben az infláció is csökkent, jóllehet a mai kamatok fényében azt kellene tudni, hogy egy év múlva hol áll majd. Allergia vizsgálat szombathely budapest Rönkfa játszótér otthonra
Hiába nőtt a magyar minimálbér a Fidesz kormányzásának elmúlt 12 évében euróban számolva a duplájára, forintban pedig majdnem a háromszorosára, a hazai legkisebb fizetés – nominálértéken – nem zárkózott fel a többi uniós tagállam béreihez - írja a Népszava. A magyar minimálbér 2010-ben bruttó 73 500 forint volt, most 200 ezer forint, így 12 évvel ezelőtt 272 eurót ért, most 542 eurót. Akkor ugyanis 270 forint körül volt egy euró, mostanában 355-370 forint között mozog. Euróban számolva így csupán 99 százalékos volt a növekedés az elmúlt 12 évben. A már 12 éve is magasabb cseh, szlovák és lengyel minimálbérek viszont több, mint duplájára nőttek. A 2010-ben még magunk mögé utasított Litvániában pedig ez idő alatt 214 százalékkal - 232 euróról 730 euróra - növelték a legkisebb bért. Így az Eurostat frissített adatai szerint jelenleg már csak a bolgár, a román és a lett minimálbért előzi le a magyar legkisebb fizetés. Schanda: januártól több lesz a minimálbér, mint amennyi 2010-ben az átlagbér volt - PestiSrácok. Tavaly volt olyan időszak, amikor ennél is rosszabb volt a helyzet, ugyanis a forintárfolyam romlása miatt még a román minimálbér is többet ért euróban, mint a magyar.
Készült: 2009. december 22. kedd, 11:45 Az alábbiakban közölt adatok archív adatok. Friss információkról ITT tud érdeklődni. A Kormány 295/2009. (XII. 21. ) Korm. rendelete a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról A Kormány a Munka Törvénykönyvéről szóló 1992. évi XXII. törvény (a továbbiakban: Mt. ) 144. § (5) bekezdésében kapott felhatalmazás alapján – az Országos Érdekegyeztető Tanáccsal folytatott konzultáció alapján, az ott létrejött megállapodásnak megfelelő tartalommal –, az Alkotmány 35. § (1) bekezdés b) pontjában foglalt feladatkörében a következőket rendeli el: 1. § A rendelet hatálya kiterjed minden munkáltatóra és munkavállalóra. 2. § (1) A teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított személyi alapbér kötelező legkisebb összege (minimálbér) a teljes munkaidő teljesítése esetén 2010. Minimálbér 2010 ben roberts. január 1-jétõl havibér alkalmazása esetén 73 500 forint, hetibér alkalmazása esetén 16 900 forint, napibér alkalmazása esetén 3380 forint, órabér alkalmazása esetén 423 forint.
Orbán Viktor miniszterelnök ugyanakkor felhívta arra a figyelmet, hogy minimálbér és a garantált bérminimum emelése felfelé hajtja az átlagbéreket is, ezért a megállapodás aláírása nemcsak nekik jó hír, hanem mindenkinek, aki dolgozik. () Vissza
§ (3) bekezdés], arányosan csökkentett mértékben kell figyelembe venni. (5) Részmunkaidő esetén a) az (1)–(3) bekezdésben meghatározott havi, heti és napi bértételt a munkaidő eltérő mértékével arányosan csökkentve, b) az (1) és a (2) bekezdésben meghatározott órabértételt az ott szereplő összeggel, illetve annak (4) bekezdés szerint arányosan változó összegével kell figyelembe venni. 3. Minimálbér 2010 ben arfa. § (1) Ez a rendelet 2010. január 1-jén lép hatályba, rendelkezéseit első alkalommal a 2010. január hónapra járó munkabérek megállapításánál kell figyelembe venni. (2) E rendelet alkalmazásában a) munkáltatón a költségvetési szervet, b) munkavállalón a közalkalmazottat és a közszolgálati jogviszonyban állót, c) személyi alapbéren közalkalmazottak esetében illetményt, közszolgálati jogviszonyban állók esetében az alapilletmény és az illetménykiegészítés együttes összegét is érteni kell. (3) Hatályát veszti a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról szóló 321/2008.