2021. szeptember 4. Falus Tamás összefoglalója augusztusi bemutatónkról a Jogászvilág oldalán jelent meg. – Jó estét, Raisza Gorbacsova vagyok – mutatkozik be a darab első mondatában a nézők szemébe nézve Söptei Andrea, aki Raisza Makszimovna Gorbacsovát jeleníti meg. Innen már tudjuk, hogy az egykori szovjet pártfőtitkár, majd államelnök, Mihail Gorbacsov feleségének visszaemlékezései, történelmi naplója alapján elevenedik meg a család életének egy különleges epizódja. A teljes szöveg eléréséhez kattintson IDE >>> Interjúk "Jó darabokban játszhatok, bíznak bennem, s ez nagyon jó érzés. " A Centrál Színház a fergeteges Ma este megbukunk bohózat után bemutatta a Henry Lewis- Jonathan Sayer- Henry Shields szerzőhármas másik vígjátékát, a Ma este felnövünket. Mindkét előadásban szerepel Schmied Zoltán, aki mostanában debütált a Rózsavölgyi Szalonban is. Vele beszélgettünk. Farkas Éva 2022. március 28. Művészek írták Dühöngő Generációk kerekasztal-beszélgetés a 6SZÍN-ben 2020 szeptemberében a Kaszásdűlői Kulturális Központban mutattuk be a NESSZ Alkotócsoport első produkcióját, a Nézz vissza haraggal című előadást, melyet azóta már az itthon ismert címén, Dühöngő ifjúságként játszunk.
A férje politikai irányvonalát támogatta minden rendelkezésére álló eszközzel. Nem véletlen, hogy a nyugati világ csodálatát kiváltó Raiszát választották meg a britek 1987-ben az év asszonyává a Woman's Own folyóirat szavazásán. A szovjet társadalom számára azonban ez nem volt szimpatikus. Sőt! Amikor Raisza alakja egy kalandos-szuperhősös történetben, a Deadman-sorozat negyedik fejezetében feltűnt, népszerűsége hazájában a mélypontra zuhant, míg nyugaton pont az ellenkező hatást váltotta ki. Hogy éltében valaha is kivívhatta volna-e az orosz emberek, asszonyok szimpátiáját, már sosem tudhatjuk meg, ugyanis az 1991-es puccs annyira megviselte az egészségét, hogy innen már nem volt visszaút. Egy enyhébb stroke után fokozatosan romlott az egészségi állapota, és 1999-ben leukémiát diagnosztizáltak nála. Sokan állítják, hogy a kiváltó okok között az 1949-es szemipalatyinszki atomkísérleteket, az 1986-os csernobili katasztrófát – Raisza nem sokkal az esemény után ott járt – is megtalálhatjuk.
A jogosultsági idő természetesen csak egyszer vehető figyelembe. Tíz nap jogosultsági idő egy nap járadékfolyósítási időnek felel meg, a folyósítási idő maximuma pedig 90 nap. A munkaadó egyébként az utolsó munkában töltött napon köteles a munkanélküli igazolólapot átadni a munkavállalónak. Az álláskeresési járadék megállapításához szükséges igazolólap egy példányát a munkaadó az utolsó munkában töltött napon szintén átadja a munkavállalónak. Eszerint, ha az álláskeresési járadékban részesülő személy a járadék folyósítási idejének kimerítését megelőzően határozatlan időtartamú, legalább napi négy óra munkaidejű munkaviszonyt (kivéve közfoglalkoztatási jogviszonyt) létesít, kérelmére a folyósítási időből még fennmaradó időtartamra járó juttatás összegének a hatóság által meghatározott mértékét egy összegben ki kell fizetni. A kifizetés további feltétele, hogy az álláskeresési járadékban részesült személy a járadék megszüntetésétől a kérelem benyújtásának napjáig folyamatosan munkaviszonyban álljon (a munkaviszony fennállását a munkaadó igazolja).
Ki jogosult az eljárásra? Ki jogosult az eljárásra? : Az az álláskeresési járadékban részesülő személy, aki - a járadék folyósítási idejének kimerítését megelőzően határozatlan időtartamú, legalább napi négy óra munkaidejű munkaviszonyt létesít, - kérelmezi a folyósítási időből még fennmaradó időtartamra járó juttatás összege meghatározott mértékének egy összegben történő kifizetését - a kifizetés további feltétele: az álláskeresési járadékban részesült személy a járadék megszüntetésétől a kifizetés napjáig folyamatosan munkaviszonyban álljon. A munkaviszony fennállását a munkaadó igazolja. - A kérelmet az álláskeresési járadék folyósítási idejének lejártát követő 30 napon belül kell benyújtani, a juttatást a kérelem benyújtásától számított két hónapon belül kell kifizetni. Kizáró okok: Postai és elektronikus úton is lehetőség van a dokumentumok és a kérelem benyújtására. Milyen adatokat kell megadni? A kérelem, a határozatlan idejű munkaszerződés(ek) és a megszüntető határozat melléklete (munkáltatói igazolás).
Annak sem jár a járadék, aki előzetes letartóztatásban van, vagy elzárásra, szabadságvesztésre ítélték. A közfoglalkoztatás idejére csak a közmunkás minimálbér jár, ám ha alkalmi munkát vállal valaki (egyszerűsített foglalkoztatás keretében), akkor mellette jogosult az álláskeresési járadékra is - ha a munkavégzés előtt ezt közölte a munkaügyi központnál. 4. Mikor szűnik meg a járadék folyósítása? Ha letelik a 90 nap, vagy munkát talál az álláskereső, akkor megszűnik az álláskeresési járadék. Akkor sem jár több pénz, ha valaki nem működik együtt a munkaügyi központtal (nem jelentkezik a megadott időpontban, nem vállal olyan munkát, ami minden tekintetben megfelelő lenne neki). Aki a munkaügyi központ által támogatott képzésben vesz részt, annak a minimálbérnek megfelelő összegű rendszeres támogatást fizetnek, viszont álláskeresési járadékot nem kap. Ha az álláskeresőnek sikerül egy határozatlan időtartamú, legalább négyórás munkaviszonyt létesítenie a járadék folyósítási idejének kimerítése előtt, akkor kérelmezheti, hogy a még hátralévő járadék meghatározott összegét egy összegben megkapja.
Ez az álláskeresési járadék van most is érvényben, a koronavírus által okozott válsághelyzetben. Kinek jár az álláskeresési járadék? Sok ember gondolja azt, hogy ezen juttatásban bárki részesülhet, aki elvesztette az állását, pedig valójában igen szigorú feltételekhez kötött. Csak azok részesülhetnek álláskeresési járadékban, akik a járási hivatalban regisztrálták magukat álláskeresőként annak céljából, hogy munkát találjanak, és az illetékes járási hivatallal együttműködnek. Csak azok a személyek részesülhetnek az ellátásban, akik álláskeresők, munkát akarnak találni, azonban az önálló álláskeresése eredménytelen volt, emellett az illetékes állami foglalkoztatási szerv sem tud alkalmas munkát felajánlani. Nagyon fontos, hogy csak és kizárólag akkor kaphatunk álláskeresési járadékot, ha a járadékot megigénylő naptól számítva visszamenőleg az elmúlt három évben legalább 360 naptári napot ledolgoztunk bejelentett munkaviszonyban. Az álláskeresési járadék elnyeréséhez az egyik alapvető feltétel, hogy rendelkezzünk a munkaviszony létesítéséhez minden szükséges feltétellel.
A kifizetésre tehát a kérelem benyújtásától számított két hónapot követően kerül sor, kivéve, ha a kérelmező nem a lakó- vagy tartózkodási helyén létesít munkaviszonyt. Ez utóbbi esetben a kifizetés a munkaviszony (keresőtevékenység) bejelentését követő legközelebbi számfejtés időpontjában történik. A hatóság határozata ellen természetesen lehetőség van jogorvoslatra (fellebbezésre), melyet a határozatot hozó hatóságnál kell benyújtani és a fővárosi vagy az illetékes megyei kormányhivatal bírálja el a megtámadott döntés közlésétől számított 15 napon belül. A fellebbezés illetékmentes, tehát ingyenes. Forrás:, 2021. május 18., Szerző: dr. Dabrónaki Ágnes
22:25 Hasznos számodra ez a válasz? 5/11 anonim válasza: és olyankor mi van ha már egy hónapja megszűnt a munkám de csak most igénylem? akkor kérhetem 1 hónappal ezelőtti dátumtól, vagy mostantól kell? köszönöm. 21. 09:15 Hasznos számodra ez a válasz? 6/11 anonim válasza: Azt nem tudom. Meg sose vártam egy hónapot a megigenylessel. De sztem jár akkor is. 09:17 Hasznos számodra ez a válasz? 7/11 anonim válasza: köszönöm, igényeltük, kiderül, ha kapunk emailt ügyintézőtől. Ja, mi sem akartunk eddig várni, csak azt hittük hamar lesz munka:D 2020. 09:45 Hasznos számodra ez a válasz? 8/11 anonim válasza: Ja értem! Hát kívánom hogy hamar legyen. 😊 Remélem hamarosan elmulik ez a remalom, és mindenkinek lesz újra munkája. Nekem mázlim volt, mert 1 hónap alatt találtam. 10:47 Hasznos számodra ez a válasz? 9/11 anonim válasza: na, örülök:) igazából még csak 1-2 hete álltunk neki intenzíven az álláskeresésnek, reméljük 1-2 héten belül lesz eredménye. 14:31 Hasznos számodra ez a válasz? 10/11 anonim válasza: Akkortól jár, amikor bejelentkezel, akkor nézik meg, hogy a megelőző 3 évben mennyi munkaviszonyod volt.