Ez utóbbi tanfolyamot tanított a Stanford-Binet intelligencia skálán ugyanabban az egyetemen. Otisnak az volt az ötlete, hogy ezt a tesztet egy kollektív tesztformátumhoz igazítsa, és ezt a tesztet később átalakították a hadsereg alfa vizsgájává, katonai kiválasztás és munkakör szerinti besorolás céljából. Az alfa vizsgát követően a kollektív alkalmazás egyéb tesztjei is megjelentek. Ezek a legismertebbek: Otis-Lennon iskolai képesség teszt (OLSAT) Ez a teszt különféle képi, verbális, ábra- és kvantitatív elemekből áll, amelyek mérje meg a verbális megértést, a verbális érvelést, a képi érvelést, az ábrázolást és a kvantitatív érvelést. Gyermekeknél alkalmazzák az iskolai szakasztól a 12. osztályig. Ennek a tesztnek két formája és hét szintje van, mindegyik 60-75 perc alatt beadható. Woodcock Johnson III Kognitív jegyzőkönyvei_Általános mentális betegség. Kognitív képességek tesztje (CogAT) Ez a teszt méri a gyermekek okoskodási és problémamegoldási képességét verbális szimbólumok segítségével, mennyiségi és térbeli. A teszt különböző szintekből, 3 elemből áll (verbális, kvantitatív és nem verbális), és beadása körülbelül 90 percig tart.
A Woodcock–Johnson készítői ezzel szemben a tesztek megalkotásakor a CHC-modellre és különösen az abban szereplő átfogó képességekre helyezték a hangsúlyt. Ebből a tesztből is lehet átfogó mutatókat számítani, azonban – szemben a Wechsler-tesztekkel – itt éppen ezek másodlagosak. A formatív megközelítéssel értelemszerűen a speciális képességeket előtérbe helyező tesztelés áll inkább összhangban. Továbbá az is következik belőle, hogy az értékelés során törekedni érdemes az egyéni erősségeket és gyengeségeket hangsúlyozó profilalapú értékelésre, szemben a globális IQ-val. A globális IQ fogalmából és a g reflektív értelmezéséből önkéntelenül is adódik az egyetlen dimenzió mentén való sorba rendezés lehetősége. Ezzel szemben a formatív megközelítésben a hangsúly az egyes emberek egyéni, idiografikus mintázatára helyezi a hangsúlyt, ezt próbálja kifejezni a profillal is, amely rámutat arra, hogy a képességek több, különböző dimenzióban jelennek meg. Különösen így van ez a tehetségazonosítás során, hiszen a differenciáció jelensége önmagában valószínűsíti, hogy éppen ott valószínű a különböző képességek szintje közti számottevő eltérés, ahol valamely területen kimagasló képességekkel találkozunk.
matematikai vagy nyelvi), mint azok egymásból ( Marshalek, Lohman és Snow, 1983). A konstruktivista megközelítésből pedig a tehetség fogalma szempontjából az a legfontosabb tanulság, hogy nem egy adott, kész célpontot (a g -t) kell eltalálni minél pontosabban, hanem számottevő mozgástér adódik a mérendő területek és az ehhez használt tesztek kapcsán. Mint a jelen kötetből is kiderül, a tehetség sokarcú, számos területen megjelenhet. Az pedig egy adott kultúra elvárásainak függvénye, hogy ebből mit értékel – a konstruktivista megközelítés értelemszerűen inkább összhangban van az intelligencia és a tehetség kultúrafüggőségét hangsúlyozó megközelítésekkel, mint a reflektív szemlélet. Az, hogy egy adott képességet az intelligencia és/vagy a tehetség mutatójának és így mérendőnek tartunk-e, a formatív szemlélet szerint sokkal szubjektívebb kérdés, mint a g -központú szemléletben. Így például a racionális döntés képessége szinte teljesen ( Stankov, 2017), a téri-vizuális képességek pedig számottevő mértékben ( Humphreys, Lubinski és Yao, 1993) alulreprezentáltak a legtöbb képességtesztcsomagban, utóbbiak pedig a mérnöki és természettudományi területeken való jelentőségük szempontjából különösen hiányoznak a tehetségazonosítási céllal felvett tesztekből ( Lubinski, 2010; Webb, Lubinski és Benbow, 2007).
2. Kattints filé > Mentés másként az Excel 2010/2013-ban, (ha az Excel 2007 programot használja, kattintson a gombra gomb> Mentés másként), Valamint egy Mentés másként megjelenik a párbeszédpanel, kattintson Eszközök legördülő listából, majd kattintson a gombra Általános beállítások, lásd a képernyőképeket: 3. Ezután írja be a jelszavát a Nyílt jelszó szövegmezőbe, kattintson a gombra OK gombot, majd erősítse meg újra a jelszót. Képernyőképek megtekintése: 4. Kattintson a gombra OK a fenti két párbeszédpanel bezárásához visszatér a Mentés másként párbeszédpanelen, majd kattintson a gombra Megtakarítás hogy mentse a munkafüzetet a jelszavával. És az Excel fájl állítja be a jelszót. Amikor ezt a munkafüzetet legközelebb elindítja, meg kell adnia a jelszót a megnyitásához. Excel dokumentum védelem autokulcs. Lásd a képernyőképet: Megjegyzések: Ha azt szeretné, hogy mások csak a munkafüzetét olvassák, és nem tudják módosítani a munkafüzetet, akkor engedélyezheti a Nyílt jelszó szövegmező üres, és adjon meg egy jelszót a Jelszó módosítani szövegmező a 3. lépésben.
Nyissa meg a munkalapot, és válassza a lehetőséget filé > Mentés másként. Ezután válassza ki Tallózás a fájlböngésző ablak megnyitásához. A Mentés másként ablakban válassza a ikont Eszközök legördülő menüből és válassza ki Általános beállítások. Az Általános beállítások ablakban írja be a jelszót a Jelszó módosítására mezőbe. Excel dokumentum védelem működési elve. Jelszót is beírhat a Megnyitás jelszó mezőbe, amelyhez egyáltalán jelszóra lenne szükség a munkafüzet megnyitásához. Ez ugyanúgy működik, mint a fent leírt Info jelszóvédelem. A rendszer kéri a jelszó újbóli megadását, hogy megbizonyosodjon arról, hogy nem helyesen írta-e be. A jelszóvédelem módosításának eltávolításához kövesse a fenti eljárást, de törölje a jelszó mezőt, és válassza az OK lehetőséget. Amikor bárki megnyitja ezt a munkafüzetet, a rendszer kéri, hogy adja meg a megfelelő jelszót a munkafüzet módosításához, vagy kiválaszthatja Írásvédettségre a munkafüzet írásvédett módban történő megnyitásához. Az írásvédett munkalap-védelem használata intelligens módja a fontos információk megosztásának az emberekkel, de megakadályozza őket abban, hogy megváltoztassák vagy módosítsák azt a lapot, amelynek fejlesztésénél keményen dolgozott.
Ha rendelkezik jelszószótár-fájllal, akkor importálja azt a Dictionary Attack opcióval. Ennek az opciónak nagy a sikere, mivel csupán a helyes jelszó kiszűrésében segít a szótárból. Miután kiválasztotta a memóriájának és az információinak megfelelő jelszó-támadástípust, kattintson a Start gombra, és dőljön hátra, amíg a szoftver elvégzi a többit. Ha kész, az Excel fájl jelszava megjelenik a felugró képernyőn. Most, hogy ismeri a jelszót, eltávolíthatja azt az első megoldás utasításainak megfelelően. Nincs szükség informatikai szakértőkre A jelszó elvesztésétől való félelem sok embert megakadályoz abban, hogy biztonságba helyezze Excel fájljait. Mint láthatja, nem kell félni, mivel minden titkosításnak van megoldása. Ezen megoldások egyike sem bonyolult, ezért nem kell informatikusnak lennie, ha el akarja távolítani a jelszót. MsOffice és LibreOffice dokumentumok jelszavas védelme. Ha egy teljes fájlt megvédett az elfelejtett jelszóval, akkor nincs megkerülhető a harmadik fél által ismert eszköz. Ha tudomása van valami hackről, amelyet hiányoltunk, kérjük, tudassa velünk a megjegyzéseket.
Parancs sor: Sub PasswordBreaker () Dim i egész szám, j egész szám, k egész szám Dim l egész szám, m egész szám, n egész szám Dim i1 egész szám, i2 egész szám, i3 egész szám Dim i4 egész szám, i5 egész szám, i6 egész szám On Error Resume Next I = 65 - 66: j = 65 - 66: k = 65 - 66 L = 65-től 66-ig: m = 65-től 66-ig: i1 = 65-től 66-ig I2 = 65 - 66: i3 = 65 - 66: i4 = 65 - 66 I5 = 65 - 66: i6 = 65 - 66: n = 32 - 126 ActiveSheet. Chr (i) & Chr (j) & Chr (k) & _ védelem nélküli védelme Chr (l) & Chr (m) & Chr (i1) & Chr (i2) & Chr (i3) & _ Chr (i4) & Chr (i5) & Chr (i6) & Chr (n) Ha otectContents = False Ezután MsgBox "Egy használható jelszó" & Chr (i) & Chr (j) & _ Chr (k) & Chr (l) & Chr (m) & Chr (i1) & Chr (i2) & _ Chr (i3) & Chr (i4) & Chr (i5) & Chr (i6) & Chr (n) Exit Sub Ha véget Következő: Következő: Következő: Következő: Következő End Sub 3 lépés Kattintson a Futtatás gombra vagy az F5 billentyűre annak futtatásához. Ezután kattintson az OK gombra, amikor megjelenik egy kis doboz, és bezárja a VBA ablakot, és megtalálja az Excel jelszavát.