Három cápa is beszállt az űrbizniszbe – 750 millió forintos üzlet lehet a magyar kutató ötletéből Az RTL Klubon futó Cápák között című üzleti showban még soha senkinek nem ajánlottak ennyit a cápák az ötletéért. Most az űrbizniszbe fektetnének több mint 2 millió eurót (750 millió forint). A vállalkozás nagy stressztűrő növényeket ültet a rakéták orrészébe, amely fúrófejként is funkcionál. Ezeket a kapszulákat ezután starship méretű űrhajókba helyezik el, és a Mars légteréig szállítják el őket. Mi a tisztelet. A kapszulákat itt ledobják, amelyek egy önfúró mechanizmusnak köszönhetően bejutnak a Mars talajába. A Cápák között szerint a Genesis Sustainable Future Kft. az egyetlen magyar cég jelenleg, amelynek "Űrszállítás" a főtevékenysége. A lényeg, hogy a cég a Mars terraformálását szeretné elérni, azaz a Marson kíván növénytermesztést folytatni azért, hogy emberek számára is élhető atmoszférát teremtsenek a Vörös Bolygón. Ehhez a magyar cég a SpaceX-féle Starship rakétarendszert venné bérbe, melynek segítségével növényeket juttatna és ültetne a marsi talajba.
Gyakran tapasztalhatjuk akár hétköznapi beszélgetéseink során is, hogy nem kevés honfitársunk távol tartja magát a politikai kérdésektől, mintegy ösztönösen konfliktushelyzetet sejtve, inkább elkerüli azt. Ez nem úgy értelmezendő, hogy az illető személynek ne volna többé-kevésbé kiforrott véleménye, de gyakran valószínűleg ez a helyzet. Ilyenkor legkézenfekvőbb és talán leginkább célravezető, ha pusztán a valószínűsíthető tényeket bemutatva szemléltetjük a jövőt egy ilyen szomorú szcenárióban. A kérdés vizsgálatakor – terjedelmi korlátok miatt – nem vállalkozhatunk minden egyes fontos tényező vizsgálatára, de talán erre nincs is szükség. A fő csapásirányok elemzésének eredménye megmutatja azt az irányt, melyet hazánknak mindenképpen el kellene kerülni. [Re:] MSI Vigor GK50 Elite billentyűzet: nem fagy arcunkra a Vigor - PROHARDVER! Hozzászólások. Kétségtelen tény, hogy egy ilyen választási eredmény esetén a kormánypárti helyek több mint felét a DK és annak fiókpártja, a Jobbik birtokolná. E pártok híveit korábban az irracionális Orbán-gyűlölet és a szélsőséges gondolkodásmód terelte egy táborba, napjainkra viszont a Jobbik teljesen elveszítette korábbi arculatát, a párt a gyurcsányi politika készséges kiszolgálójává vált.
Sajnos nincs ilyen termékünk, vagy már korábban megszűnt. Kosár tartalma A kosár tartalma üres. A legjobb felhasználói élmény érdekében weboldalunk statisztikai mérésre cookie-t használ. Rendben
November 18-án hatályba lép az új egészségügyi törvény, amely a jelentős orvosi béremelés mellett alaposan felforgatja az egészségügyi dolgozók munkajogi viszonyait. Az egészségügyiek jogállását szabályozó, a parlamenten villámgyorsan áttolt jogszabály az érintettek, számos szakmai és érdekvédelmi szervezet, és kamara szerint módosításra szorul, ebben a formájában veszélyezteti az ellátást, tömeges felmondással fenyeget. Hollik István Fidesz kommunikációs igazgató az ATV Csatt című műsorában múlt kedden már arról beszélt, hogy módosítják és újra parlament elé viszik törvényt, amelyről folyamatosan zajlanak egyeztetések. Kiürült rendelőkhöz vezethet az új egészségügyi törvény - A MOK is lassan rájön, hogy megetették - Az én pénzem. A Magyar Orvosi Kamara (MOK) elnöke szerdán nyílt levélben cáfolta az egyeztetést. Kincses Gyula elnök azt írta, október 6-a óta a MOK kezdeményezése ellenére semmilyen egyeztetésre nem került sor. A MOK honlapján azóta sem állt le a számláló, jelezve, hogy már csak 2 nap van hátra a törvény hatályba lépéséig. Ezt ígérte Gulyás Gergely Gulyás Gergely kancelláriaminiszter a múlt heti kormányinfón kérdésre válaszolva ismét megerősítette, módosítani fognak a vitatott részeken.
A bizottság e "csúcsintézmények" vezetőit jelöli ki, és könnyen lehet, hogy ezek az igazgatók íratják alá az új jogviszonyi szerződést az orvosokkal és szakdolgozókkal. Az általunk megkérdezett szakemberek szerint, ha ez így lesz, és a jelenlegi szabályokon a kormány nem változtat, könnyen elképzelhető, hogy egy megyén vagy járáson belül az egészségügyi dolgozók egyszerűbben kirendelhetők lesznek. Magyarán oda vezénylik majd őket, ahol éppen szükség van rájuk. Magyar Orvosi Kamara - 74. A fizetett szabadság mértéke az új egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló törvény alapján. A törvény módosítását ígérik, de nem egyeztetnek az orvosokkal Mindenben lesz megállapodás az orvosokkal és a törvényjavaslat vissza fog kerülni az országgyűlés elé. Legalábbi ezt ígéri Hollik István, a Fidesz kommunikációs igazgatója. "Minden orvos biztos lehet abban, hogy őket az egész változás csak pozitívan fogja érinteni" - mondta Hollik István az ATV Csatt című műsorában hétfő este. A Fidesz kommunikációs igazgatója az új egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló törvényről beszélt és megemlítette, jelenleg is zajlanak a tárgyalások a részletszabályozásokat illetően, és szerinte meg is fognak egyezni.
Mint rögzítik: egyetértenek a béremeléssel és azzal a szándékkal, hogy egy transzparens és korszerűbb szerkezetű egészségügyi ellátórendszer jöjjön létre. A hálapénz eltörlése, a tiszta viszonyok megteremtése szakpolitikai és társadalmi fordulatot jelent. A MOK azonban már azt gondolja, hogy megfelelő törvény az orvostársadalom számára az, ahol a részletek egyértelműek, és a napi gyakorlatra vonatkozó útmutatás is előre ismert. Egészségügyi szakdolgozók az új egészségügyi jogviszonyról: "ez nettó veszteség" | Magyar Narancs. "Katonák nem leszünk" – nyomatékosította a MOK. Mint hozzátették, a kialakult helyzet szakmai alapon nyugvó valódi összefogással menthető. A törvény végleges szövegének elemzését és javaslataik kidolgozását követően kérik majd a törvény módosítását és a végrehajtási rendeletek közös kidolgozását. Az előzetes egyeztetés nélkül benyújtott törvény végrehajtása a kamara szerint súlyosan veszélyezteti az ellátórendszer működését és sérti az orvosok alapvető jogait. A jogviszonyok egylépcsős egységesítése és a másodállások szigorú korlátozása szakterületeket és intézményeket tehet működésképtelenné.
Mivel a szakdolgozókat nem kompenzálják, sokak számára kedvezőbb például a kereskedelemben elhelyezkedni, és mellette bedolgozni a házi betegellátásba. Fotó: MTI/Bruzák Noémi Lesznek-e bérnővérek? A törvény és az új jogviszony a bérnővérekről is felvet néhány kérdést. Ők olyan ápolók, akik vagy egy cég alkalmazásában állnak, vagy a főállásuk mellett másod-, esetleg harmadállásban vállalják a kiküldetést ( róluk bővebben lásd: Bérnővérek az egészségügyben, Magyar Narancs, 2018. október 3. ). Két évvel ezelőtti cikkünk írásakor forrásaink azt mondták, négy-öt éve kezdett drámaian csökkenni az ápolók száma, s ekkor figyeltek fel a bérnővérjelenségre. 2018 októberében volt olyan kórház, amely havi kétezer órában vette igénybe ezt a szolgáltatást akár 10–12 osztályon is. Nagy kérdés tehát, hogy az új jogviszony engedi-e majd ezt a foglalkoztatási formát. Soós Adrianna szerint az új jogviszonyban csak akkor működhet a munkaerő-kölcsönzés, ha az intézmény dolgozói nem tudják ellátni az alapfeladatokat.
Ha a munkavállaló súlyos érdeksérelmet vélelmezve ellenáll, s ezért felmondanak neki, bírósághoz fordulhat, ott majd eldöntik, hogy alappal tagadta-e meg a kirendelést. Ezt a beláthatatlan eljárást a munkajogászok szerint a kirendelés pontos feltételeinek törvénybe foglalásával lehetne kezelni. Szerencsétlen, nonszensz és alkotmányellenes az egyoldalú áthelyezés lehetősége - hangsúlyozták a szakértők, megjegyezve, hogy a kirendelés nem indokolható ebben a formában és el sem tudják képzelni, milyen kataklizmát képzel el a jogalkotó, amikor ez alkalmazható. Hasonlóképp nonszenszként értékelték a kollektív szerződés kötésének tilalmát, kiemelve, hogy komoly nemzetközi egyezményekbe ütközik, hogy egy komplett szektorban ezt egy tollvonással kizárják. Ez ebben a formában megindokolhatatlan. Kártyás Gábor úgy vélte, munkajogászként senkinek nem kíván ilyen döntési helyzetet. Elfogadhatatlannak tartotta, hogy ennyire méltatlan, kidolgozatlan elkapkodott, indokolatlan körülményeket teremtsenek az új törvénnyel és valakit az élethivatása tárgykörében ilyen választásra kényszerítsenek.