Szombathelyi ügyfélszolgálati irodánkban történő ügyintézéshez időpontfoglalás esetén is szükséges az ügyfélhívó használata. Váltás másik irodára Időpontfoglalás a Szombathelyi Ügyfélszolgálati Irodába 9700 Szombathely, Légszeszgyár u. 15. 2022. 01. 27 - 2022. 02. 02 Következő > 01. 27 Péntek 01. 28 Szombat 01. 29 Vasárnap 01. 30 Hétfő 01. 31 Kedd 02. 01 Szerda 02.
VASIVÍZ Vas megyei Víz- és Csatornamű ZRt. | 9700 Szombathely, Rákóczi Ferenc u. 19. +36 94 516 200 en de Ügyfélszolgálat: Szombathely, Légszeszgyár u. 15. +36 94 516 255 Hibabejelentés: +36 80 201 232 (zöld szám) +36 30 827 4849 Cégünkről Cégtörténet Hírek Közérdekű információk PR cikk Lakossági tájékoztató Galéria Elérhetőségek Központ Hibabejelentés Főmérnökségek, Üzemmérnökségek Művezetőségek Munkatársaink Közérdekű adatok Projektek folyamatban Munkahelyi képzések támogatása - VASIVÍZ Vas megyei Víz- és Csatornamű ZRt. Időpontfoglalás | VASIVÍZ Vas megyei Víz- és Csatornamű ZRt.. KEHOP-2. 1.
Nézze meg kisfilmünket! Széchenyi 2020 KEHOP-2. 7 Hibabejelentés Vízszolgáltatás és szennyvíz-szolgáltatás tekintetében egyaránt hívható telefonszámok Általános hibabejelentés +36 30 827 4849 Ingyenesen hívható zöld szám +36 80 201 232 Legfrissebb híreink NYITVATARTÁS - Sárvár, Celldömölk 2022. 04. 07 Vízhiány - Szombathely keleti városrészén Forgalomkorlátozás - Zanati út 2022. 07
A MASZSZ mindkét kategóriában az egylépcsős megoldást szorgalmazza. Kordás László, aki egyes nyilatkozó szakszervezeti konföderációs vezetőkkel ellentétben részt vett a VKF legutóbbi ülésén is leszögezte, a MASZSZ akkor tartja lezártnak a 200 ezer forintos béremelésről szóló tárgyalásokat, amikor a felek aláírták a megállapodást.
A Liga elnöke arra is kitért, hogy a minimálbéren foglalkoztatottak száma az elmúlt években 200-300 ezer, a garantált bérminimumot keresők száma pedig 700-800 ezer között alakult. Fontos, hogy a minimálbérnek össztársadalmi szinten a minimálbérhez kötött egyéb juttatások szempontjából kiemelt szerepe van - mondta a szakszervezeti vezető.
Bár "megrángatott minket a válság", a magyarok minden porcikájukkal képesek voltak jól teljesíteni – fogalmazott. Százezer új munkahely A biztonságos gazdasághoz teljes foglalkoztatottságra is szükség van – folytatta Orbán Viktor, aki szerint azt kell garantálni, hogy több munkahely legyen Magyarországon, mint amennyien dolgozni akarnak. Ezt tekinti teljes foglalkoztatottságnak. Ennyire elég valójában a 200 ezres minimálbér: Románia, Horvátország is simán előzi a magyarokat. Ha pedig nem tudnak élni vele az emberek, képzési és vállalati programokkal kell segíteni őket – fűzte hozzá. Különösen fontosnak nevezte, hogy a munkában állók száma ma 4, 5 millió felett van az országban, ami csak 50 ezerrel kevesebb, mint 2019 azonos időszakában volt. De a kormány célkitűzése az, hogy ne csak ezt pótolja, hanem még egyszer 50 ezret hozzon létre, vagyis kétszer annyi munkahely jöjjön létre, mint amennyit tönkretett a vírus. A biztonságos gazdaságból a nyugdíjasokat sem lehet kihagyni, ezért, "válság ide vagy oda", a 13. havi nyugdíj visszaépítésének folyamatát végig kell vinni. Abszurd ötlet a globális vállalati adó Orbán Viktor határozottan elutasította a G7-ek által javasolt globális vállalati adót, de az időzítését tekintve bizakodó, mert szerinte mire ebből lesz valami, lehet, hogy több választást is megnyerünk.
Cserébe a kormány: 2022. január 1-ével kivezeti a 1, 5 százalékos szakképzési hozzájárulást és 2, 5 százalékponttal csökkenti a szochót, 10 százalékra csökkenti a kisvállalati adót, a kivát, fenntartja a helyi iparűzési adó (hipa) 2021-re, a járványválságra hivatkozva történt megnyirbálását, elköteleződik a munkáltatói terhek további csökkentése mellett. Az ITM friss közlése szerint "a kormány a mindenkori termelékenység, versenyképesség és gazdasági növekedés függvényében, a költségvetés teherbíró-képességére tekintettel folytatja az élőmunka közterheinek visszaszorítását". Több járadék maximuma emelkedik A megállapodással közvetlenül nyernek azok a munkavállalók, akik minimálbért vagy garantált bérminimumot kapnak (utóbbiak egyébként többen vannak). Összességében a munkavállalók jelentős része nyer a legkisebb fizetések emelésén, az ugyanis bértorlódásokat fognak okozni, ami (még nagyobb) nyomás alá helyezi a munkáltatókat, hogy általában véve béremeléseket hajtsanak végre. 200 ezras minimálbér. Például egy, a jelenlegi minimálbérnél jóval többet, bruttó 200 ezret kereső dolgozó most hirtelen azt látja, hogy januártól csak a minimálbért kapja.
Két éve mégis magasabb fizetésért sztrájkoltak az ottani munkavállalók. Parragh László és Bauer Tamás – érdekes koalíció - cikket írtak és interjút adtak arról, hogy az Audi ezt nem fogja tudni kigazdálkodni. Mire ezek megjelentek, az Audi már meg is adta a 20 százalékos fizetésemelést. 5. Elérhetjük belátható időn belül a nyugat-európai bérszínvonalat? Pogátsa Zoltán: Pesszimista vagyok! Folyamatos lemaradásban vagyunk. Kína van felzárkózóban, mi harminc éve egyhelyben toporgunk. Ráadásul az a bizarr helyzet állt elő, hogy nálunk a jobboldal emelt mindig minimálbért, a 'baloldal' pedig a piaci fundamentalista tanácsadóira hallgatva ezt ellenezte. Ez nemzetközileg abszurd, Nyugaton ezt pont fordítva van. Egyébként az egész régió bajban van. Megvalósítható a 200 ezres minimálbér? - Legfrissebb hírek, információk és összefoglalók minden percben. A rendszerváltás óta eltelt harminc évben csak annyi történt, hogy az egykori szocialista blokk legnyomorgóbb térségei, Románia, Kelet-Lengyelország, a Baltikum, felzárkóztak a régió közepesen fejlett térségeihez, de a Nyugathoz eddig senki sem. (A teljes interjú a Haszon Magazin július-augusztusi összevont számában jelent meg!